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El Bierzo registra 1.065 accidentes de trabajo en 2025, 4 de ellos mortales

Según datos de UGT y CCOO, que exigen medidas que acaben con la siniestralidad laboral

Manifestantes exigen medidas de seguridad laboral en El Bierzo
Foto: ccoo

CCOO y UGT exigen medidas que acaben con la siniestralidad laboral. En el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, las dos organizaciones sindicales recuerdan a las personas que perdieron su salud o la vida como consecuencia del trabajo en 2025 en Castilla y León. En 2025, se produjeron 62.651 accidentes de trabajo y 53 personas murieron en accidente laboral. En el pasado 2025, en El Bierzo sucedieron 1.065 accidentes de trabajo, de los cuales 4 fueron mortales, según precisan.

Se han realizado concentraciones en todas las provincias de Castilla y León para alzar la voz y exigir que se establezcan las medidas necesarias para acabar con la siniestralidad laboral de "forma eficaz e inmediata" y que pasan, "obligatoriamente", por "cumplir la ley, así como por la necesidad de modificar y modernizarla para que dé respuesta a las nuevas formas de organizar el trabajo", apuntan los sindicatos.

Este año se cumplen 30 años de la entrada en vigor de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y que es declarado como Año de la Seguridad y Salud en el Trabajo. Ambas organizaciones sindicales quieren poner de manifiesto como digitalización, el aumento de la presencia de mujeres en ocupaciones anteriormente reservadas exclusivamente a hombres o el envejecimiento de la población trabajadora "han modificado sustancialmente las condiciones de trabajo, las relaciones laborales y por lo tanto los riesgos a los que nos enfrentamos en este siglo XXI, así como su repercusión en la salud de las personas trabajadoras. Y especialmente sobre las consecuencias que el desarrollo tecnológico está teniendo en la salud mental de las personas trabajadoras por la falta de desconexión o la monitorización y vigilancia constante".

UGT y CCOO exigen la “inaplazable” actualización del cuadro de enfermedades profesionales para que sean incluidas, entre otras, las enfermedades mentales vinculadas al trabajo.

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